右肩成長を続ける若い会計事務所です。
創業10年未満で30名近いスタッフ規模にまで成長しており、2020年には税務通信にも掲載されました。

グループ内で税務・コンサルティング・労務を分社化。クライアントのニーズにワンストップで対応します。

グループ内には別途、営業部門（資金調達部門）が併設されており、
毎月クライアントが増加中。スタートアップ企業を中心に年商100億円を超える企業までステージは様々。
金融機関と太いパイプがあり、融資実行実績は100％です。2019年には資金調達件数500件、サポート融資総額も30億円を突破。

今回は、同社グループ内で個人・法人顧問税務を担える方を増員募集します。

平均年齢30代半ば。男女比は16：11。
フレックスタイム制も導入しており、服装は自由。一定期間経過後はテレワークもOK。
自分のやり方で業務に取り組める為、フレキシブルで働きやすい環境です。
また、労働分配や残業時間、待遇面の制度もしっかりと設けており、面接後に志望意欲が上がる方も多いとのこと。

インセンティブ率も非常に高く、担当数や売上に応じて最大で40％をスタッフに還元。年収1，000万円以上も目指せる求人です。

◆財務体質が健全で無借金経営／グローバルニッチなトップシェアを誇る化学メーカーと高い技術力・製品力を強みとした経営をされている企業
同社製品の用途は幅広く、文房具やボンドといった日常品から車、船。そして、ロケットなどへと非常に多岐にわたります。
また、日本発の製品開発の成功、複数の特許、産学連携や研究開発含めた社内教育にも力を入れていて、
競合他社も少ない中、世界で高いシェアを誇る企業でもあり、将来にわたり非常に安定性の高い企業になります。

そんな同社にて、前任者退職（課長　※親御さん介護の為）に伴う欠員補充及び体制強化を目的としたスタッフの増員募集です。
また、会社や組織のことに対して、前向きな意見については。年齢・役職は問わずに大切にされる風土があります。
設立以来、人員削減0と社員の雇用を大切にされています。また、昼食やドリンク代無料といった福利厚生や有休取得（前年18.9日）などの
働きやすい環境つくりなど、仕事内容だけでなく、社員が長く働きやすい作りを心掛けている居心地の良い環境だと思います。

◆財務体質が健全で無借金経営／グローバルニッチなトップシェアを誇る化学メーカーと高い技術力・製品力を強みとした経営をされている企業
同社製品の用途は幅広く、文房具やボンドといった日常品から車、船。そして、ロケットなどへと非常に多岐にわたります。
また、日本初の製品開発の成功、複数の特許、産学連携や研究開発含めた社内教育にも力を入れていて、
競合他社も少ない中、世界で高いシェアを誇る企業でもあり、将来にわたり非常に安定性の高い企業になります。

そんな同社にて、事業拡大に向け動かれているため、先をみこした体制強化を目的とした増員募集です。メーカー経理業務全般に携われます。
また、会社や組織のことに対して、前向きな意見については。年齢・役職は問わずに大切にされる風土があります。
設立以来、人員削減0と社員の雇用を大切にされています。また、昼食やドリンク代無料といった福利厚生や有休取得（前年18.9日）などの
働きやすい環境つくりなど、仕事内容だけでなく、社員が長く働きやすい作りを心掛けている居心地の良い環境だと思います。

相続・法人の2本柱で、とくに相続についてはこれまで2,000件以上の申告実績があります。
某都市銀行とも太いパイプがあり、毎年50回以上のセミナーも開催。相続案件の多くは金融機関からの紹介となります。

職員の2人に1人が税理士。資格保有者が50％と非常に税理士が多い組織です。

また、定着率も高く、独立を含め直近5年での退職者は数名のみ。等級制度や評価制度も充実。
職員は毎年昇給しており、実績ベースで毎年5％～10％と高い水準を誇ります。
働き方も柔軟で、1年単位の変形労働カレンダーを採用。税理士試験勉強の時間確保にも繋がっています。

上記の通り、相続と法人の2本柱ですが法人案件と相続案件双方担当可能ですが、今回は相続案件を中心にお任せします。

相続・法人の2本柱で、とくに相続についてはこれまで2,000件以上の申告実績があります。
某都市銀行とも太いパイプがあり、毎年50回以上のセミナーも開催。相続案件の多くは金融機関からの紹介となります。

職員の2人に1人が税理士。資格保有者が50％と非常に税理士が多い組織です。

また、定着率も高く、独立を含め直近5年での退職者は数名のみ。等級制度や評価制度も充実。
職員は毎年昇給しており、実績ベースで毎年5％～10％と高い水準を誇ります。
働き方も柔軟で、1年単位の変形労働カレンダーを採用。税理士試験勉強の時間確保にも繋がっています。

上記の通り、相続と法人の2本柱ですが法人案件と相続案件双方担当可能ですが、今回は法人案件を中心にお任せします。