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派遣 エージェント経由 No.HT0088972

【外資系企業/英語（日常会話・メール）/11/1開始！/社員を目指せる長期派遣/町田市】人事・経理・総務を幅広く担当◎将来の管理部門コア人材！人事メインでゆくゆくは経理も！@町田駅

  1. 職種:

    社会保険・給与、採用

  2. 時給:

    1,950円 〜 2,270円

  3. 勤務地:

    東京都町田市

アピールポイント

電子部品の製造販売を行っている外資系の会社です。

現任HR Manager兼Accountantの退職に伴う募集です。少人数組織のため、人事・経理・総務を幅広く担当いただきます。継ぎ期間をしっかり設ける予定のため、業務を習得しながら安心してスタートいただけます。

人事（給与計算・採用）を中心に、経理・総務まで幅広くご担当いただくポジションです。単なるオペレーション業務ではなく、社内外との調整や海外拠点とのやり取りも発生するため、自ら考えて行動できる方を歓迎しています。
就業時間は9：00～17：00ですが、8時間勤務ご希望の際は応相談で検討可能です。

英語は読み書き中心ですが、本社・海外拠点とのコミュニケーションもあるため、英語を活かしたい方におすすめです。

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求人情報

職種

社会保険・給与、採用
雇用形態

一般派遣
給与
時給
1,950円 〜 2,270円
月収例
27万3000円（1950円 × 07時間00分 × 20日）＋残業代

交通費支給
勤務地

東京都町田市
JR横浜線 , 小田急小田原線 町田駅 徒歩10分

勤務期間 長期（6ヵ月以上）
勤務時間
勤務開始
2026年11月01日
勤務時間
09:00 〜 17:00（休憩時間：12:00〜13:00）
残業時間
10時間未満
休日 土日祝
※土日祝（GWは出勤）、年末年始（12/27～1/4）
仕事内容 バックオフィス機能を支えるメンバーとして、人事・経理・総務業務を幅広く担当していただきます。
将来的にはFinance Managerの後継者候補として、財務・経理にも深く携わっていただくことを期待しています。
＜人事業務＞
• 給与・賞与計算および社会保険手続き（外部社労士と連携）
• 入退社手続き、勤怠管理、人事データ管理
• 採用活動の企画・調整
• 教育および従業員エンゲージメント施策のサポート
• 本社並びに中国HRとの連携業務の推進
＜経理・財務業務＞
• ERPシステムを利用したデータ入力および経費管理
• 人件費・採用費等の予算管理サポート
• 経理事務補助
• Finance Managerの業務サポート
＜総務業務＞
• オフィス管理および各種庶務業務
• 社内イベント・福利厚生施策の運営サポート

≪活かせるスキル≫
PCスキル
[Excel] 中級 [Word] 初級 [PowerPoint] 初級
応募条件

・経験･資格：経理、人事関連（給与計算、採用）の実務経験5年以上
・語学力：日本語　母国語レベル　英語（中級程度）

英語スキル
外国人上司 / 会計ソフト
英会話
流暢ではないが、ある程度の日常会話は出来る
英語読解
資料、報告書などの読解に支障がない
英語作文
報告書やレターを正しく書ける
ポジション

マネージャー・課長級
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災
※2ヵ月以上の契約かつ、実働時間数が週20時間以上の方が対象となります。
【福利厚生備考】 交通費実費支給

※詳細は求人案内時・応募時に明示します。

勤務先情報

企業分類

未上場
業種

メーカー（電子・電気機器）
資本

外資系企業
事業内容

電流、電圧、電力の検出および測定に関連したセンサや測定器の設計、製造、販売
従業員数

70人
配属先部署 総務部経理課
配属先男女比 0：3
配属先平均年齢 40歳
職場環境 服装は、オフィスカジュアル（ジーンズ可、ロッカーは共用）、男性はスーツ。禁煙オフィス。他部署ですが派遣社員が働いています。

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