求人情報の検索結果一覧

アピールポイント

・東証プライム上場の大手電機メーカーIT部門にて部内経理担当の募集です。 ・オフィスには食堂があり、1コイン以下で美味しいランチを食べることができます。 ・初台駅から徒歩1分程とアクセスも◎です。 ・在宅勤務：業務に慣れた後、月中週1~2日程度使用可能です。 ・残業：ほぼありませんが、月末月初に多少お任せする可能性がございます。 ・OJTもしっかりとございますので、ご安心ください。

アピールポイント

■スタートとしては財務部ですが、ご希望があればゆくゆく経理部への移ることも相談可能です。（グループ企業にて直接雇用の可能性もあり） ■建物内に弊社のスタッフが複数名在籍していますので、安心です。 ■社内に食堂やコンビニ、ATMもあり便利です。

アピールポイント

■建物内に弊社のスタッフが複数名在籍していますので、安心です。 ■社内に食堂やコンビニ、ATMもあり便利です。

アピールポイント

■テレワークをメインとしたお仕事になります。（月１日くらい出社のお願いをする可能性もあります） ■世界的にも知名度の高い作品を作成している大手アニメ制作会社です。 ■落ち着いたアットホームな社風で、ジャスネットからのご紹介スタッフも複数在籍しており安心です！

アピールポイント

■2026年12月1日～2027年7月31日までのお仕事です（状況により延長または長期契約の可能性有） ■通常時は週4日、繁忙期のみ週5日勤務への変更など、柔軟にご相談可能です◎ ■勝どき駅から無料送迎バスが運行しており、通勤負担の少ない職場です ■落ち着いた雰囲気の研究機関で、職員同士が協力しながら業務を進めています ■期間限定でこれまでのご経験を活かしたい方にもおすすめの求人です！

アピールポイント

大手外資系人材会社にて経理スタッフポジションの募集です。 11月上旬に産休に入られる方の産休交代となりますが、正社員化の可能性があるポジションです（過去、弊社から正社員化の実績がございます）。 課長・社員の方から引継ぎがございますが、別途引継ぎ用の動画やマニュアルも完備しており安心です。 社内関係者とコミュニケーションを取り、フレキシブルにご対応頂くことも多く、指示待ちではなく、自分から情報を取りに行くことが出来る方を歓迎しております。 リモートワークもあり、フルフレックスですので、働き方は非常に柔軟な環境です。 残業はございますが月末～月初5営に集中しており、月中はほとんどございません。月中は、ご家庭やお子様事情のお休みも相談可能です。 少しでもご興味のある方は是非ご応募ください！！

アピールポイント

【求人の内容】 ■専門性の高いエキスパートというよりも、システム運用から庶務・雑務まで幅広く対応いただける、フットワークの軽い総務担当を求めています。 ■社員のサポート役として、臨機応変に対応いただける方を歓迎します。 【働き方について】 ■9：00～18：00を基準として、9：00～17：00など時短の相談が可能です。 【その他】 ■服装自由です。過度な服装でなければ働きやすい服装でOKです。

アピールポイント

約60名規模のゲーム開発会社にて、経理を中心に労務業務にも携わっていただくお仕事です。月次決算のご経験をお持ちで、一人経理やそれに近い環境で幅広く業務を担当されてきた方に特におすすめのポジションです。給与計算はシステム連携により効率化されており、社会保険手続きや年次決算は社労士・税理士との連携体制が整っています。残業はほとんどなく、年内は現任者から直接引継ぎを受けられる予定のため、業務内容や社内フローを確認しながらキャッチアップいただけます。 【経理・労務担当（バックオフィス業務）】 グループ2社の経理業務を中心に、給与計算・勤怠管理などの労務関連事務を担当いただきます。グループ2社のうち1社はホールディングス会社で、日常的な取引・仕訳は少なく、経理業務の中心は事業会社1社となります。 給与計算は勤怠管理システムと給与システムが連動しており、基本的な計算処理は半自動化されています。また、社会保険・労働保険等の専門的な手続きは顧問社会保険労務士に委託しています。 年次決算についても顧問税理士と協業する体制のため、社内で専門的な会計・税務処理をすべて完結する必要はありません。 既存のシステムや外部専門家を活用しながら、日常のバックオフィス業務を安定的に運営していただくポジションです。 ■おすすめポイント ・一人経理に近い環境で、裁量を持って業務を進められる ・月次決算から給与計算・労務業務まで幅広く担当できる ・年内は現任者から直接引継ぎを受けられるため安心してスタート可能 ・税理士・社労士との連携体制が整っており、専門家へ相談しながら業務を進められる ・残業ほぼなし、服装自由の働きやすい環境 ・Slack中心のフラットな社風 ・紹介予定派遣のため、実際の職場環境や業務内容を確認したうえで正社員化を目指せる環境

アピールポイント

約60名規模のゲーム開発会社にて、経理を中心に労務業務にも携わっていただくお仕事です。月次決算のご経験をお持ちで、一人経理やそれに近い環境で幅広く業務を担当されてきた方に特におすすめのポジションです。給与計算はシステム連携により効率化されており、社会保険手続きや年次決算は社労士・税理士との連携体制が整っています。残業はほとんどなく、年内は現任者から直接引継ぎを受けられる予定のため、業務内容や社内フローを確認しながらキャッチアップいただけます。 【経理・労務担当（バックオフィス業務）】 グループ2社の経理業務を中心に、給与計算・勤怠管理などの労務関連事務を担当いただきます。グループ2社のうち1社はホールディングス会社で、日常的な取引・仕訳は少なく、経理業務の中心は事業会社1社となります。 給与計算は勤怠管理システムと給与システムが連動しており、基本的な計算処理は半自動化されています。また、社会保険・労働保険等の専門的な手続きは顧問社会保険労務士に委託しています。 年次決算についても顧問税理士と協業する体制のため、社内で専門的な会計・税務処理をすべて完結する必要はありません。 既存のシステムや外部専門家を活用しながら、日常のバックオフィス業務を安定的に運営していただくポジションです。 【月次決算について】 月次決算は、親会社へのレポーティングのために原則として毎月4日（暦日）以内に日本会計基準でほぼ確定する運用です。月末までの事前処理を含め、効率的に業務を進めています。 土日祝日・年末年始と締め日が重なる場合の勤務体制については、別途相談させていただきます。 【求める人物像】 - 経理を中心に、給与・労務関連事務にも柔軟に対応できる方 - 正確性を大切に、日常業務を着実に進められる方 - 優先順位と期限を意識して業務に取り組める方 - 不明点を適切に確認・相談できる方 - 社内各部署や外部専門家と円滑に連携できる方

アピールポイント

・地域密着　設立15年の会計事務所にて、年度末繁忙期の増員となります。（11月・12月～翌3月下旬まで） ・週3日～5日　9：00～18:00ですが時短希望の方はご相談下さい。（テレワークはなく、オフィス業務となります） ・ベテランの方のお力にてサポートをお願いします。 ・代表者50代、職員は男性・女性おりアットホームな職場です。 ・2月最繁忙期には一時期残業、休日出勤など、対応できる方はご協力をお願いするかもしれません。