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派遣スタッフインタビュー
週数日での派遣勤務で仕事とプライベートを充実させているスタッフさん！勤務形態のメリットや、仕事の進め方などお聞きしました。
| 名前 | Tさん | |
|---|---|---|
| 性別 | 女性 | |
| 雇用形態 | 長期派遣 | |
| 経験企業 | 非公開 | |
Q. Tさん、今日はよろしくお願いします。ジャスネットで派遣のお仕事がスタートしてからもうすぐ1年が経とうとしていますね。初めにジャスネットに登録にお越しになった時はどんな印象でしたか？
A. インターネットで登録予約してからすぐに連絡があって、登録面談の日程もすぐに組んで頂きました。
登録に行ったときはまだ働いていたので、夜遅い時間の面談だったのですがご対応頂いてありがたかったです。面談のときにすぐ、お仕事もご紹介していただけましたし。
Q. 今のお仕事は本当にタイミングが良かったですよね！しかも会社の規模や仕事の内容などもTさんのご経験にぴったりでした。Tさんは会計事務所や小規模な企業で管理部門全般のご経験が長いですよね。元々経理へとキャリアチェンジしたきっかけは何だったのですか？
A. 知人の勧めで「簿記でもとれば？」と言われたのがきっかけです。
私は元々接客業務出身だったので、経理は地味なイメージだったし、自分には合わないと思っていたのですが、年を重ねても勤められるし 再就職にも困らないので今となっては良かったなと思っています。
Q. 現在は週数日で勤務されているのも、経理のご経験を 活かして派遣という働き方を上手く利用されていますよね。毎日会社に行かないとスケジュールを立てるのも大変なのでは？
A. 私の場合は、今の派遣のお仕事以外にも仕事を抱えていたり、プライベートで習い事や勉強しているものがあったりするので週4日くらいがちょうどいいのです。
スケジュールについては、基本的には業務の月間スケジュールを組んでいるので、休日をはさんで困ることはあまりないです。例えば支払日など、毎月だいたい同じことの繰り返しなので、半月毎に出勤日のスケジュールを提出して調整しています。
Q. 今のお仕事は経理以外にも総務・庶務なども含んでいるということで、 毎月決まった仕事以外でも突発的な仕事が発生することもあると思いますが、そのような時はどのように対応していますか？
A. いろいろな業務を頼まれることは嫌いじゃないです(笑)。
突発的なことを頼まれたときは、「どうしても今日中でないといけないか？」など、頼まれたときに必ず期限を聞くようにしています。そして自分で業務のプライオリティを つけられるように、依頼主との関係を作るというのも大切だと思います。「まだやっていないの？」となるとお互いに気まずくなってしまいますからね。
Q. すごく参考になります！では、小さな組織で人間関係を円滑にするためにはどのようなことに気をつけていますか？
A. 基本的には周りの人からどう思われているかはあまり気にしない性格なのですが…
ただ、新しい環境に入った時には、初めの頃は嫌味に思われない程度に自分と周りの人との間に 線を引くようにしています。いきなり自分から入り込もうとしないということです。
そしてミーティングや飲み会など周りの人と関わる機会があれば、それをきっかけにしてフレンドリーになるようにしています。今までいろんな人と関わってきた中で自分なりにできてきたスタンスなのかなと思っています。
Q. なるほど。人との関わりを避けるのではなくて、 適度な距離感を保つというのは必要ですよね。その他で日頃、仕事を行う上で気をつけていることはありますか？
A. 休み明けは出勤した時に予想外な仕事があったりすることもあるので、少し早めに行ってチェックしたりするようにしています。
あとは電話の取り次ぎについては、営業電話が紛れていることも多々あるので、他の方の業務の妨げにならないようにうまく防波堤になるように対応しています。業務として請求書の発行もしているので、得意先の企業名は自然と記憶に残って、どの電話をどの方に取り次げば良いのかという のは割とすぐわかるようになりますよね。
Q. 経理業務含め、管理部門は社員の方のサポートという重要な役割ですね。それでは最後に、今後の抱負などを聞かせて下さい。
A. 今月から給与計算を社内で行うようになったので、まずはそのシステムの導入とフローの確立をすることが当面の目標です。派遣といえども経理というポジションにいる以上、会社の財務状況を把握してコスト削減に努めるのは当然だと思っています。
あとはプライベートですが、今ドッグトレーナーを目指して勉強中なので、仕事と両立しながら資格の勉強をしていきたいと思っています。
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