求人情報の検索結果一覧

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【企業特徴】 ・通信制高校サポート校および高卒認定試験予備校の運営会社です ・税理士の方が管理部門長を務めており,、しっかりとした経営体制が組まれています。 ・教育業界ではあるものの従業員の将来も考えビジネスとして利益を出すことにも重点を置いているバランス感覚の高い企業です。 【働き方】 ・勤務時間：9:30～17:30 ・年末年始や夏季休暇も多く取得でき、計画有給の取得の実績があります。 ・業務に慣れるまでは繁忙期に残業が発生していまいますが、月に2回、ノー残業デーを会社全体で設けているため、メリハリのある働き方が可能です。 ・フル出社でのご勤務です。 【求人特徴】 ・今回は前任の方の異動に伴う募集です！ ・しっかりと業務を教えてくださる方がいらっしゃるので、未経験からでも経験を積むことができます◎ これまでも未経験からの入社実績があるため、経理未経験の方もご安心ください。 これから経理経験を積みたい方のご応募お待ちしております！

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■事務所について 全国で300名を超える従業員のいるファイナンス分野、SPC会計に強みを持った大手会計事務所です。 社内には様々な部署があり、連携しながら業務を進めていきます。 有資格者の正社員も多くいるため安心してご就業いただけます。 ■所属部署について アカウンティング・サービスチームでは、一般事業会社の経理決算ではなく、投資目的の会社（SPC）*の経理・決算・税務申告をコア業務としております。 ※SPC（特別目的会社）…クライアント（メガバンク・信託銀行・証券会社・リース会社等）が事業投資や融資をする際に立ち上げる会社 ■業務の流れについて 記帳代行： ①担当記帳案件のスケジュール確認（専用管理シートあり） ②証憑類の入手 ③仕訳入力作業（期中仕訳、決算整理仕訳、減価償却費の計上、消費税仕訳、税金計算・税金仕訳等） ④内訳書作成 ⑤推移表チェック ⑥チェックシートの作成 ⑦社内案件担当者（会計担当）へ提出 ■在宅勤務について ・会社規定に則り、年間上限利用時間内（週2日程度）及び月４回以上出社の範囲内で在宅勤務を取得して頂けます。 ・当ポジションでは、多くの方が業務状況に合わせて在宅勤務を取得されています。 ■研修について ・詳細な記帳マニュアルを用意しておりますので、入社後1か月～2か月をかけて業務のやり方やルールを学んで頂きます。その後、実際に案件をお任せしていきます。 ・四半期に１回程度の勉強会や研修もあります。例えば、初年度は信託や組合の経理基礎を研修するカリキュラムをご用意しております。 ■社内環境について ・在宅用PC、在宅用モニター貸与があります。 ・リフレッシュルーム完備⇒飲み物（コーヒー、紅茶、お茶、お水等）、冷蔵庫、電子レンジが無料でご利用頂けます。 ・綺麗なオフィスで、落ち着いた環境で働けます。 ・服装はオフィスカジュアルでOKです。

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■大阪万博にも参画している大手イベント会社の求人です。 ■職場環境：服装カジュアルOK、社内にはデニムやスニーカーを履かれている方もいます。またリノベーションを行った綺麗なオフィスです。 ■社員の平均勤続年数が10年以上と長期でご就業いただける環境です。 ■残業：月中の残業は特にございませんが、月末月初で20時間ほど発生する予定です。

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■大阪万博にも参画している大手イベント会社の求人です。 ■職場環境：服装カジュアルOK、社内にはデニムやスニーカーを履かれている方もいます。またリノベーションを行った綺麗なオフィスです。 ■社員の平均勤続年数が10年以上と長期でご就業いただける環境です。 ■残業：月中の残業は特にございませんが、月末2営業日と月初3営業日は残業が発生いたします。（計15時間前後）

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【業務内容、企業に関して】　 大手船会社のシェアード企業として、船の運航に付随して発生する収入・費用に関る経理処理を行うことが主となります。 世界最大規模の運航規模を有し、そのネットワークは全世界に広がっています。 船が国内外の港に寄る際、現地で種々手配を行う現地法人・代理店への必要資金の送金手配や、現地から報告された費用・収入の精査、経理システムへの入力業務を行っています。 また、現地法人・代理店との間に生じる債権・債務の精算や、正確・迅速に経理処理が行えるよう指導等も行っています。 本件ポジションは、適切な経理処理がなされるよう、経理業務を遂行していただくお仕事です。 募集に際してのスキルは次の通りとなります。 ・英語：基本的にはemailで交信になります。TOEIC550点以上 　定型的な文章から、高い英語力が必要な文章まで幅がありますが、徐々に幅を拡げていってもらえれば大丈夫です。　 【職場環境に関して】 　弊社からいままでに複数名の派遣スタッフが就業し、正社員へと採用されています。 社内は中途入社の方がほとんどで、皆さん優しく就業しやすい環境で、ワークライフバランスが取れる企業です。 在宅ワークの環境も整っております。(業務に慣れるまでは出社になります。) ※現在、最大月10日の在宅勤務が可能です。 【社員資格】 簿記2級 グローバルビジネスを展開しており、英語を使用するシーンもある為、 職位毎に推奨基準を設け、基準クリアするまで年1回受検して頂きます。 （入社当初は英語をあまり使わない部署もありますが、人事ローテーション等により将来的に使う可能性がございます。） 【その他】 ・正社員採用後、残業代は定時7時間超より法定残業代支給(125%)となります。（フレックスタイム制度の場合は月の所定労働時間超）。 ・紹介予定派遣から入社後すぐに年次有給休暇と夏季休暇が付与されます。

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■勤務地 オフィスは「八丁堀駅」A4出口より徒歩1分のほか、「茅場町駅」1番出口からも徒歩2分駅の距離にございます。 ■クライアント クライアントは中小企業から上場子会社、社会福祉法人等、幅広くいらっしゃいます。 その中でも、今回は売上規模数千万円規模のクライアントを中心に担当するチームをご担当いただきます。 創業から5年以内のクライアントが多いため、原則難易度の高い会計はございません！ ■働き方 ・週3日～ご就業いただけます。もちろんフルタイムも大歓迎です！ ・定時が10:00～19:00のため、余裕を持ってお子様のお見送りもできるような環境です。時短勤務も可能ですので、ご希望がありましたらお気軽にご相談ください！ ・個人の確定申告業務はほとんどなく法人顧問がメインとなるため、業務が特定月に集中することが少なく、繁忙期以外は定時退社される方がほとんどです。 ・業務に慣れてこられた段階で在宅勤務や時差出勤も可能ですので、プライベートの予定とも両立しやすい環境です。 ■その他 ・厳しい上下関係もなく、フラットな社風が特長の法人で、資格にこだわらず、これまでのご経験やお人柄重視の採用です！ 今回は1名の欠員が出たための募集となりますが、新卒から長年ご就業されご自身で起業されるためです。今年度も勉強生の新卒を採用されており、分からないことでも気軽に質問できる雰囲気です。 ・高度な会計税務の専門知識は必要ありません。創業期の中小企業に対して行う税理士事務所の基本的な業務が出来る方、ぜひ一緒に働きましょう！

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【業務】 ・少しずつ段階を踏んで、お任せする業務の範囲を増やしていく予定です。 ・未経験の業務でも丁寧に教えますので、安心してご応募ください。 【働き方】 ・出社が前提ですが、業務に慣れてからは月に数日の在宅勤務も利用可能です。 ・10:00～18:00が定時の実働7時間勤務となります。（休憩60分） ・年に1回、お休みの日に出勤となる可能性がございます。 【切替後】 ・切替後の雇用形態は正社員となります。 ・有給のタイミングですが、正社員へ切替後すぐに付与されます。

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【業務内容、企業に関して】　 本件では、SPC数百社程を分担していく予定です。 本体との連携も含め、SPC会計管理に伴う、各会社毎の試算表作成、 税額計算、連結パッケージ入力、その他関連義業務をご担当頂きます。 【SPCに関して】 SPC（Special Purpose Company）とは「特別目的会社」と訳され、 企業が保有する不動産など特定の資産の流動化、資金調達を目的に設立される会社です。 一般的には、M&Aや不動産開発のように、大型の資金調達が必要な場面で利用される会社ですが、 本件では船の保有に関連して利用しております。 【職場環境に関して】 　弊社からいままでに複数名の派遣スタッフが就業し、正社員へと採用されています。 社内は中途入社の方がほとんどで、皆さん優しく就業しやすい環境で、ワークライフバランスが取れる企業です。 在宅ワークの環境も整っております。(業務に慣れるまでは出社になります。) ※現在、最大月10日の在宅勤務が可能です。 【社員資格】 簿記2級 グローバルビジネスを展開しており、英語を使用するシーンもある為、 職位毎に推奨基準を設け、基準クリアするまで年1回受検して頂きます。 （入社当初は英語をあまり使わない部署もありますが、人事ローテーション等により将来的に使う可能性がございます。） 【その他】 ・正社員採用後、残業代は定時7時間超より法定残業代支給(125%)となります。（フレックスタイム制度の場合は月の所定労働時間超）。 ・紹介予定派遣から入社後すぐに年次有給休暇と夏季休暇が付与されます。

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【求人の内容】 ■東証プライム上場企業にて経理を中心にお任せいたします。 ■正社員の欠員補充にて募集となります。（ポジティブな退職理由） ■正社員前提の紹介予定派遣となります。双方合意で問題なければ6カ月以内での切り替えもございます。 【テレワーク】 ■在宅勤務週2日まで（職場に慣れてから可能） 　※社員のみなさんは出社されている方がほとんどで、体調不良の際に在宅を活用するようです。 【企業の特徴】 ■服装は男女ともにオフィスカジュアルであればOK ■正社員登用後、車通勤可能です。 ■社員食堂が利用可能です。

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・3～6か月の派遣期間終了前に正社員登用の判断を致します。 ・原則はオフィス出社での対応業務となります。 ・大手資本で業界内シェアが高く、安定した企業です。 ・経理10名以上の大きな組織で引継ぎもあり安心の環境です。